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刚加入公司时，大雁还是一个刚出校门的学生，遇到许多问题都有一些迷茫，不知道该如何为自己定位，遇见的问题都去找经理帮忙。去年过年的那段时间，大雁的网站单子很多，天天加班到很晚，看见电脑都头痛，曾经想过离开，但特别幸运，部门李瑞敏经理还有部门同事们将这一切都看在眼里，并主动与她沟通，在同事们耐心的帮助下，她很快学会了从工作中寻找快乐，真正的喜欢上了部门，感受到了那么多的温暖和关怀。用大雁的话说：“不管处境有多么糟糕，你也不应该因此而厌恶自己的工作，要及时调整心态，如果不得不做些重复性的工作，那你也要想办法使工作变得充满乐趣，并且要主动的和经理还有同事沟通，和他们一起战胜困难。以这样一种态度去工作，你将取得意想不到的良好效果，也就会从工作中获得乐趣，保待良好的心情和良好的工作状态是一种能力。”经过对中企的企业文化的学习和熏陶并且在技术部李经理和其他同事的帮助和鼓励下，张大雁很快恢复了对工作的自信，重新燃起工作的热情，也找到了努力的方向并能独立的解决一些在她以前看起来非常棘手的问题。慢慢的，大雁成为了技术部的骨干，成为了郑州分公司技术部不可或缺的一员大将！
7月初的一天，商务同事在巩义市签了一个只有公司简介和产品的数字商务平台，客户要求上门沟通设计，为了响应公司刚刚出台的“设计师前置”这一政策，张大雁和商务同事早上六点半就出发前往巩义。可谁知天空不作美，刚到8点就开始下雨，而且越下越大，到了中午十二点她们才到了客户那里。可谁又能想到迎接他们的是这样一句话：“老板有急事出去了，估计要4个小时才能回来，你们还是明天再来吧。”可一脸雨水的张大雁哪能就这样回去呢？毕竟费了这么大劲才到客户这。于是他们就决定等老板回来……折腾了一上午大雁刚想起来还没吃饭呢，可在这个偏僻的地方，找个饭店都不容易，最后终于在小镇上找了个兰州拉面馆吃了一大碗拉面，饿了，拉面真香……
可吃完饭干什么呢，还有三个小时呀，难道要雨中漫步三个小时。这时商务同事说去网吧再收集点资料，于是她们就去了镇上唯一的网吧，第一次在这么破的网吧里上网，大雁感觉真的很特别，而且又有点心酸。但是想到我们的商务同事经常会有这样的经历，这样辛苦也值了。
自从公司实施了“设计师前置”这一政策以后，技术部的同事直接去面对客户的机会也越来越多，为商务同事的签单成功率也有很大的促进。大家一直默默的用努力工作为公司的业绩添砖加瓦。现在商务部门有部分新员工在经验上还需提升，可能要求我们技术部在内的综服每一位员工都要比以往更加出色的工作来弥补，但正是这样的环境才更显示出了综服对商务的支持决心和力度。
也许这样的故事经常发生在优秀的技术部的同事中，也许这个故事只是综服部门的众多典型事例中微不足道的一个代表，但就是有了像张大雁这样的众多同事的勤奋努力，谱写了郑州分公司踏实肯干，勇往直前的精神，这样实实实在在小事还会经常发生我们的身边，跟着分公司的成长一起谱写动人的旋律……
